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VERSORGUNGSAUSGLEICH



Dienstleistungen von SLPM im Zusammenhang mit dem Versorgungsausgleich bei Direktzusagen

 

 

Das für Scheidungsanträge seit dem 01.09.2009 geltende Recht zum Versorgungsausgleich bedeutet für einen Arbeitgeber mit betrieblicher Altersversorgung im Durchführungsweg Direktzusage neue Aufgaben, da bei diesem Durchführungsweg der Arbeitgeber der Versorgungsträger ist. 

    

So muss er z.B. den Ehezeitanteil gem. § 5 Abs. 1 VersAusglG ermitteln sowie dem Familiengericht gemäß § 5 Abs. 2 VersAusglG einen Vorschlag für den Ausgleichswert machen. Weiter muss er gemäß § 220 FamFG dem Gericht die nötigen Informationen und Werte mitteilen sowie ggf. erläutern. 

    

Viele Arbeitgeber möchten diese neuen Aufgaben nicht selbst übernehmen, sondern sie an einen Dienstleister auslagern. SLPM ist gerne bereit, Unternehmen in diesem Bereich zu unterstützen. Die möglichen Leistungen finden Sie in der folgenden Übersicht:

  

Dienstleistung 

 

Beschreibung 

Workshop zur Information und zur Ermittlung der für das Unternehmen passenden Verfahrensweise (z.B. interne oder externe Teilung; Ausschluss vorzeitiger Risiken etc.) 

Darstellung des neuen Versorgungsausgleichsrechts 

 

Erläuterung der durch das VersAusglG sich ergebenden Pflichten für das Unternehmen 

 

Aufzeigen der Vor- und Nachteile der möglichen Verfahrensweisen 

 

Festlegung einer für das Unternehmen geeigneten Strategie 

 

Teilungsordnung 

 

 

 

Erstellung einer Teilungsordnung, in der geregelt wird, wie mit der betrieblichen Altersversorgung im Falle einer Scheidung verfahren wird 

 

Abwicklung einer Scheidung 

 

 

 

Berechnung des Ehezeitanteils, des Ausgleichswerts und des korrespondierenden Kapitalwerts 

 

Ausfüllen der Formulare des Familiengerichts 

 

Formulierung einer Versorgungszusage bzw. eines Versorgungsausweises für die geschiedenen Ehepartner 

 

 

Interessierte Firmen können bei SLPM ein individuelles Angebot für die benötigten Dienstleistungen anfordern. 

Schicken Sie eine E-Mail an: kontakt@slpm.de.

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